“请大家将手机调到关机或者静音状态……”随着监考人员宣读完考场纪律，近日，南浔区人才集团的“廉洁专项测试”正式展开。
为树牢员工的廉洁自律意识，南浔区人才集团从小事抓起，在细节发力，每月举行廉洁专项测试。测试过程中全程监督，保证试题保密性、考试公正性、结果公平性，把好政治理论素质“入门关”。
“这次参加‘廉洁专项测试’，深刻感受到了南浔区国企单位对廉洁的重视度越来越高了。”刚入职的小张在参加完廉洁专项测试后说。
南浔人才集团以清廉国企建设，推动公司全面从严治党，促进企业健康发展为目标。该集团紧紧围绕清廉国企建设要求，推进企业内控机制建设和排查防范各类风险，修订完善各项管理制度，真正把“清”和“廉”的要求落实到权力运行各个环节，为公司发展注入强劲动能。
“国有企业发展关键在党，关键在人，归根到底在培养一支忠诚干净担当的高素质专业化年轻干部队伍，年轻干部是干部队伍中的主力军，是企业实现高质量发展的重要力量，必须把从严要求、从严管理贯穿年轻干部培养选拔全过程，引导他们对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，严守纪法规矩，扣好廉洁从政的“第一粒扣子。”南浔区人才集团相关负责人说。
