对众多毕业生而言，掌握如何与美国面试官“闲聊”，是一项颇具挑战性且不得不学的求职技能。来自上海的方伟，即将取得波士顿布兰代斯大学企管硕士学位，期望在美国寻觅工作。然而，宣扬自身长处，开展闲聊式交流，这些为美国人所习以为常的习惯，对诸多外国人来讲，或许难以把握分寸。
方伟讲，他于找工作进行面试之际，极难开口去讲自身的优点。他声称，“中国的雇主偏好闷头干活的人，唯有在他们要求你说话之时你方可张嘴。”他在美国起始的几次面谈期间，感觉是晕头转向，根本摸不着头脑，常常上句难以衔接下句，全然不知该讲些什么。
开设了一门课程的布兰代斯大学国际商学院，其目的是帮助外国学生去适应美国文化。在最后一天进行上课的时候，有来自世界各地的学生正准备期终作业。
于教室的一个角落之处，艾萨克恩达伍拉停下脚步，去跟同学席拉穆坦巴展开交谈。穆坦巴所承担的作业是，学习那种具有美国风格样式的聊天方式。她作出表示，有着将所学习到的内容带回自己祖国的意愿，这是由于她觉得这种具备重要性质的技巧，适用于任何一种文化背景环境之中。
恩达伍拉源自乌干达，穆坦巴来自卢安达。他俩均表示，于他们的国度中，人们不会同陌生人展开交谈。穆坦巴称，历经一个学期的操练，她与人交流更具自信了。然而她初次尝试与人交谈之际，耗费了诸多心力。她讲：“我记得相当清晰，因首次着实艰难。我身为黑人，别人瞧不见我脸红，可我确实感觉极为不自在，极其尴尬。”。
因作业要求，穆坦巴于餐馆跟一名陌生人开启谈天气之举。她讲：“我尽力持续交谈，然而脑子一片混乱。我需言辞恰当，不可让他人觉着我爱多管闲事。”她还讲，卢安达人相对保守。要是女人与男人主动搭话，会被视作对他有好感。
组织行为学，于布兰代斯大学担任教授一职的安德鲁莫林斯基表示，他们并不清楚闲聊会有着怎样的规矩，并且也不晓得究竟该说些什么。
莫林斯基创建了这么一个课程，这个课程是用来协助外国学生获取交谈本事的。他讲，哪怕一名求职者各个方面完完全全契合工作所需条件，可是倘若对当地那个国家流行的文化风俗不晓得，那就会被大幅度降低分数。
有一位来自俄罗斯的女性工程师，只因不懂得微笑，去参加了 17 次面试，结果却都没能过关。莫林斯基讲，这位工程师的条件是非常不错的，然而面试的时候却总是遭到淘汰，人家老是跟她说她并不合适。
经由上述那些文字，身为毕业生的求职者们，你们从中领会到什么呀？把它分享给自己的朋友们哟！
