根据《四川省国新联程煤炭运销有限责任公司管理人员竞聘上岗实施方案》，现将管理人员竞聘的相关事宜公告如下：
一、竞聘岗位（共计14名）
1.党群综合部2名：主管1名、主办1名。
2.财务部3名：主管会计1名，主办会计1名、出纳（一般管理人员）1名。
3.运营管理部1名：主管1名。
4.业务分公司8名：主管3名，主办2名、一般管理人员3名。
二、竞聘人员范围
运销公司和凉山公司符合竞聘条件和资格的人员均可报名。
三、竞聘基本条件和资格
（一）基本条件
1.运销公司和凉山公司在岗管理人员。
2.思想政治素质好，能认真贯彻执行公司决策部署和各项规章制度，能够胜任本岗位工作，人岗相适。
3.有较强的事业心和责任感；遵纪守法，廉洁自律；身体健康。
（二）竞聘资格
1.学历要求：大专及以上学历。
2.具备所竞聘岗位的基本知识和履职能力。
四、竞聘程序
（一）竞聘公告。根据运销公司各部门、各分公司定岗定员情况，通过官方网站、张贴公告等方式发布竞聘公告。
（二）竞聘报名。采取个人自愿报名的方式，凡符合竞聘条件、资格的人员均可报名参加相应岗位竞聘，报名人员须填报竞聘报名表。
（三）资格审查。参加竞聘人员仅限报1个岗位，对报名人员进行资格审查。报名截止后，按照运销公司岗位竞聘条件、资格和竞聘岗位要求，通过资格审查人数大于等于竞聘岗位人数方启动竞聘程序，未达则暂停该岗位竞聘。经公司同意后，通知竞聘人员参加竞聘。
（四）竞聘面试。竞聘面试分竞聘演讲和现场答辩两个环节,其得分分别占竞聘面试成绩总分的50%。竞聘面试顺序按报名顺序决定竞聘面试顺序。
（五）成绩公告。面试结束后，及时公告竞聘结果。
（六）讨论决定及任命、聘任。主管、主办、一般管理岗位的聘任，由竞聘工作领导小组办公室根据竞聘人员成绩排名和竞聘岗位职数，提出建议人选，经运销公司领导班子研究决定后，按相关程序办理。
五、竞聘面试流程
（一）宣布规则。由竞聘工作领导小组办公室向面试组成员和竞聘人员宣布竞聘规则及有关纪律。
（二）竞聘演讲。由竞聘人员介绍自己基本情况、近三年主要工作概况、竞聘优势、做好所竞聘岗位的工作设想、竞聘承诺等（时间控制在6分钟以内）。
（三）现场答辩。由面试组评委现场提问方式进行（时间控制在10分钟以内）。
（四）成绩计算。面试组评委现场逐项进行评价。面试成绩以评委平均分为最终得分。
（五）成绩汇总。由竞聘工作领导小组办公室负责每名竞聘人员分项成绩统计和成绩汇总，并由现场计分员、监督员、竞聘领导小组组长分别签字确认。
六、竞聘报名方式、时间
（一）竞聘报名
采取个人自愿报名的方式。凡符合竞聘条件、资格的人员均可报名参加相应岗位竞聘。报名人员须填报竞聘报名表并附相关证件资料复印件（详见附件1.2）。参加竞聘人员仅限报1个岗位。报名人员一律将竞聘报名表以电子版形式发送至邮箱（2311404310@qq.com）。
（二）报名时间
报名自2026年3月20日起至2026年3月24日17:00止，超过报名截止时间不再受理。
咨询电话：15892405842监督电话：18284080759
附件：1.国新联程运销公司岗位竞聘报名表
四川省国新联程煤炭运销有限责任公司
2026年3月20日
