为实现我区更高质量和更充分就业,打造充分就业最优区,区人社局积极搭建人力资源供需交流平台，帮助城乡居民就业再就业，缓解企业招工难题，2月19日，春季大型人力资源交流会在金象湖广场顺利举行。
新春招聘供需两旺，现场人气“火爆”。随着春节假期的结束,辖区企业用工高峰逐渐到来，不少企业面临“招工难”的情况。节后的首场大型招聘会可谓是一场“及时雨”，很多企业都积极主动报名参加，年前所有展位全部被预约，年后仍有不少企业预约参加。进场招聘累计有170家用人单位，涵盖了电梯、电机、木地板、绿色家居、现代农业、休闲旅游等行业，提供就业岗位5606个。浙江彩蝶实业有限公司、湖州高盛毛纺有限公司、浙江永昌电气股份有限公司、湖州南浔浙北大厦购物中心有限公司等12家用人单位招聘人数达百人以上。招聘现场，参会人数创历史新高，怡达快速电梯、恒达富士电梯本地知名企业的招聘摊位前更是被围得水泄不通，前来求职的是湖州师范学院的应届本科毕业生陆同学，一大早赶来参加招聘会，他说，近年来南浔发展越来越好，针对大学生，政府出台了很好的就业创业优惠政策，目前真的想在家乡找到一份合适的工作，对于岗位选择，除了与所学专业的匹配外，他还看重企业环境以及成长平台，因此她一眼相中怡达快速电梯财务助理一职，作为她开启职业生涯的第一站。
薪资待遇稳步提升，“技术+经验”型人才待遇涨幅明显。企业为了能招揽和留住更多优秀人才，提供的福利待遇都有明显提升，在招聘海报中纷纷标注“缴纳五险一金”、“双休”、“带薪年假”、“节日福利”，这不仅彰显了企业实力，更是为求职者注入了一剂强心针。木地板行业的木工、油漆工、打磨工、整木设计师等岗位的月薪普遍在8000-15000元左右，电梯电机行业的电焊工、数控车工、冲床工等岗位的月薪在5000元以上，技能人才成了招聘会的“香饽饽”，企业为招聘到优秀的技能人才，给予“技术＋经验”型人才优厚的待遇。沃克斯电梯（中国）有限公司招聘人员介绍，新春上来企业求才若渴，给出的待遇也很不错，希望以此吸引更多的人才。
搭建用工服务平台，提供“一站式”精准服务。一是线上线下发布招聘，信息服务‘全覆盖’。采用“线上+线下”相结合的方式，人社局网站、人社南浔微信、电视华数《最新招聘》栏目等平台同步推送招聘信息。同时在人力资源市场橱窗张贴参会企业招聘信息。多渠道宣传，有效促进人岗匹配。二是诚意邀请高校学生组团来浔求职，呼唤人才‘燕归来’。“南浔地理位置优越，招聘企业的实力很强，岗位也合适。”在会场逛了一圈，来自三峡大学的大学生小王与两家用人单位进行了面谈。他向现场工作人员具体了解了大学生来浔就业创业政策，特别是购租房方面的优惠力度很大，他表示来浔就业创业的意向非常强烈。工作人员对前来应聘的大学生们现场进行了求职应聘登记，提供相关材料，后期将给予发放应聘补贴。三是设置政策宣传区，就业服务‘零距离’。现场发放政策宣传折页，详细讲解优惠政策，落实政策宣传“最后一公里”。让求职者在寻找岗位的同时，也能了解到就创业扶持政策，帮助求职者实现高质量就业。
本次招聘会进场求职人员900多人次，达成初步意向515人，其中大专以上209人。现场政策咨询300多人次，发放各类政策宣传折页1000余份。
