春潮开始涌动，人才逐渐汇聚。在4月21日，区人力资源社会保障局精心策划那5场分别名叫“智汇黄河畔·才聚西海岸”具有2026年春季特色的驻区高校巡回招聘会，带着十分充盈的诚意，带着那些优质岗位，于4月 22日走进校园，于 4月 23日走进校园，于 4月 24日走进校园。
应届高校毕业生，刚咨询完企业，笑着说道，不用跑远路，在校园里就能找到心仪的岗位，太贴心了。区人力资源社会保障局，为了让求职者少跑腿、好就业，抢抓春季招聘黄金期，将招聘会“搬”进中国石油大学（华东），将招聘会“搬”进青岛理工大学，将招聘会“搬”进山东科技大学等3所驻区高校。招聘会的现场之中，人工智能、智能制造、船舶海工等新区重点部分产业开展的招聘专区清晰得一眼就能看到，展板上面清楚地标记着岗位的要求，以及薪资的待遇，这吸引了前来的求职者停下脚步去浏览，并且在现场展开洽谈，切实达成了人才链与产业链之间精确的衔接。
区人力资源社会保障局依托政校企三方合作的协同优势，结合各高校学科特点，差异化地设置综合类以及能源、人工智能、先进制造行业等专场招聘会，以此让“人岗适配”变得更为高效。5场招聘会中，共吸引了青岛京东方光电科技有限公司、青岛特殊钢铁有限公司、青岛明月海藻集团有限公司等410余家次新区重点用人单位前来参与，设备与工艺工程师、研发主管、后端开发工程师等近1.1万个次优质岗位，既承载着新区吸引人才的诚意，又寄托着求职者对就业的期盼。
另外，招聘会还突破了群体的限制，在面向应届高校毕业生之际，更是对那种离校但并没有就业的高校毕业生、灵活务工的人员、就业存在困难的人员等群体广泛发出邀请，总共吸引了1.2万多人次的求职者积极参加，收取的简历超过2万份，为新区产业的发展储备了大量的青年才俊。
校园之内呈现出的热闹情形，是处于新区域广泛接纳贤能之才的形象化映照，更是政府企业与学校共同协作发力、一起促进就业的真切体现。接下来，新区域会持续追踪企业对于用工的需求，持续不断地对人才服务予以优化，开拓引才的渠道，为人才留在区域、聚集于区域并发展，企业招聘人才、使用人才提供保障，持续打造使近处之人愉悦来到、长久停留的聚集人才高处平台，能够带动更多人才在新区域扎根生长、实现梦想！
来源：青岛西海岸新区人力资源大市场
